2019年CFAer再添福利政策,推进金融人才培养工程!

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中国CFA考试网 2019-01-21 10:51

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  2019年CFAer再添福利政策,推进金融人才培养工程!
 
  近两年CFA好几次被人民日报点名为含金量最高排名前10的职业资格证书。
 
  以往说起很多关于CFA的人才政策都好像没啥普通人可以申请的,近期深圳就出了一些更接地气的补贴、福利政策。
  在最新一期的《深圳市人民政府公报(2019年第1期)》中,《深圳市支持金融人才发展的实施办法》(下称“《办法》”)正式发布啦,简单粗暴地说,深圳真的是用真金白银实力拉人哦!
 
  推进百千万金融人才培养工程,具体我们可以来看一看对金融人才个人发展支持的资助有哪些呢?
 
  提供培训经费资助
 
  每年遴选1000名有发展后劲的骨干金融人才培养对象,为其提供专题进修资源,重点培养深圳金融业发展急需紧缺的金融科技、金融交易、创业投资、金融监管等专业人才,按照每年最高1万元/人的标准给予培养经费资助。
 
  大学生实习补助
 
  鼓励深圳市金融机构设立大学生实习基地,实施大学生实习补助项目,每年吸引1000名全球知名高校的优秀在校大学生实习,对连续实习6周以上的,按照本科生2000元/人、硕士研究生3000元/人、博士研究生5000元/人的标准,给予一次性实习补贴。
 
  考证费用补助
 
  鼓励金融从业人员积极参加特许金融分析师(CFA)、金融风险管理师(FRM)、北美精算师(ASA)、中国精算师(FCAA)、英国特许注册会计师(ACCA)资格认证考试,对2017年1月1日后取得上述执业资格证书且在深圳市金融系统全职工作满2年的,按照用人单位提供的报考费用补贴给予1:1奖励补贴,每人最高不超过5万元。
 
  不过我们可以发现这个是针对2018年9月《关于实施“鹏城英才计划”的意见》的第七条最后一句进一步细化和落实。
 
  对新获得特许金融分析师(CFA)、金融风险管理师(FRM)、北美精算师等国际通行金融资格证书的金融人才,给予每人最高5万元补贴。
 
  成立金融讲师团
 
  在金融系统遴选100名业内专家成立深圳金融百人讲师团,向入选百人讲师团的业内专家颁发聘书并给予经费资助,为金融人才培养工程提供师资保障。
 
  《办法》还提出,实施金融人才实习和挂职交流项目,并给予一次性实习补贴;鼓励金融从业人员积极参加特许金融分析师(CFA)、金融风险管理师(FRM)等资格认证考试;支持开展“鹏城十大杰出金融人物”评选活动,获评者当年可申报我市产业发展与创新人才奖。

  去年上海、深圳、成都、武汉、南京、厦门、杭州等等国家重要城市都发布金融人福利政策,十分重视金融行业的发展。金融业的兴盛是我国全球竞争力的体现,随着金融门类不断细化,创新层出不穷,需要输入大量新鲜的金融血液。而叩响金融行业的敲门砖之一,就是这张CFA证书。
 
  用人单位都希望自己招来的人才,不仅具备良好的金融知识,也需要有过硬的金融素质和实战分析能力、严格的职业操守等,而这些,恰恰都是CFA人才培养的目标。
 
  CFA证书对人才的培养,梯度合理,覆盖范围广阔,人才素质很高,因而雇主十分认可,留下了比较好的口碑。
 
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